深耕教育三十載 孫承偉接掌明義國小

    花蓮縣114學年度國民中小學校長聯合佈達典禮昨(31)日舉行，花蓮縣指標學校「明義國小」，由深耕花蓮教育超過30年的孫承偉校長正式接任。從教學現場到校園治理，孫承偉一路陪伴無數孩子成長，如今肩負起明義國小的新使命，他表示，教育從來不是追求亮眼的數字，而是讓每一位孩子都能在充滿愛與信任的環境中，找到自己的光芒。
    孫承偉過去擔任北昌國小校長，打造北昌成為今日的明星學校，而在吉安國小校長八年，帶領學校走過少子化的挑戰，不僅讓學生人數逆勢成長75%，更因辦學績效深獲各界肯定，成功爭取玉山文教基金會捐建全新的「玉山圖書館」，打造閱讀與學習的新地標，也讓吉安國小躍升為地方家長信賴的新興指標名校。
    然而，真正讓師生與家長感受深刻的，不只是校園硬體的改變，更是孫承偉始終堅持的教育理念。他長年推動雙語教育、環境教育、品格教育及多元社團，希望每一位孩子都能找到屬於自己的舞台，勇敢探索興趣、建立自信。而在校園治理上，他更提出獨具特色的「五靜(淨、靜、勁、競、靚)哲學」，成為翻轉校園文化的重要核心。
    孫承偉認為，教育必須從「淨」開始，乾淨有序的環境能培養孩子的責任感與自律；環境整潔了，孩子的心自然能夠「靜」下來，專注學習；當內心安定，就能激發旺盛的生命力與「勁」；進一步培養面對未來的「競」爭力；最後，每一位孩子都能在人生舞台上，自信綻放，成為最「靚」的自己。這五個字，看似簡單，卻串起了從校園環境、學習態度到人格養成的完整教育歷程，也展現孫承偉將「境教」昇華為「心教」的教育信念。除了重視孩子的成長，孫承偉更相信，教師是教育最重要的力量。
    他在吉安國小建立起「零隱瞞」的回報文化，鼓勵老師遇到任何狀況都能第一時間向行政團隊反映，不必獨自承擔壓力。他更向全校教師承諾：「有事，校長來扛。」一句簡單卻充滿力量的承諾，建立起教師的心理安全感，也讓親師溝通與危機處理總能提前介入、及早化解，讓老師安心教學、孩子安心學習。